军事护理

作者：齐建伟，陈丽娟，陈宇露，赵庆华

单位：重庆医科大学附属第一医院 急诊医学科，重庆 400016,重庆医科大学 护理学院,重庆 400016,重庆医科大学 护理学院,重庆 400016,重庆医科大学附属第一医院 护理部

关键词：护士;工作场所暴力;语言暴力;概念分析

基金：重庆市重点专科建设《临床护理》精品建设项目(0203[2023]47号202336)；重庆医科大学附属第一医院护理科研基金（HLJJ2022-19）

目的 分析并阐明护士工作场所语言暴力的概念内涵，为开发相应的测评工具、开展干预研究提供参考。方法 系统检索中国知网、万方、维普、中国生物医学文献数据库、PubMed、CINAHL、Embase、Web of Science和PsycINFO 数据库中护士工作场所语言暴力的相关研究，检索时限为建库至2023年8月。应用Walker和Avant概念分析法对纳入文献进行分析。结果 护士工作场所语言暴力包括工作关系、言语性、伤害性等3个概念属性；前因包括施暴者因素、工作环境因素、政策及医院管理因素；后果包括影响护士的身心健康、影响护理质量及患者安全、影响护理队伍的稳定性。结论 通过概念分析明确了护士工作场所语言暴力的概念属性，未来研究可结合护士工作场所语言暴力的概念内涵，对其进行多层次、多角度的研究。

来源：2024年第10期

《军事护理》期刊编辑部

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